AUFGABEN:
- Erstellung und Aktualisierung von Qualitätsdokumentationen, einschließlich Arbeitsabläufen und Arbeitsanweisungen
- Sicherstellung, dass alle Dokumentationen den Branchenstandards und Unternehmensrichtlinien entsprechen
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Sammlung notwendiger Informationen und Erkenntnisse
- Überprüfung und Bearbeitung von Dokumenten hinsichtlich Genauigkeit, Klarheit und Vollständigkeit; dabei Pflege der Versionskontrolle, um sicherzustellen, dass stets die aktuellsten Versionen verfügbar sind
- Unterstützung bei der Vorbereitung interner und externer Audits durch Bereitstellung der erforderlichen Dokumentation
- Steuerung und Koordination aller Aktivitäten im Zusammenhang mit der Umsetzung von technischen Änderungen
- Planung regelmäßiger Updates, um sicherzustellen, dass alle am Prozess beteiligten Stakeholder informiert sind und ihre zugewiesenen Aufgaben erledigen
- Enge Abstimmung mit allen Abteilungen im Unternehmen, die am Produktänderungsmanagement beteiligt sind, um Änderungen voranzutreiben
- Durchführung regelmäßiger Audits der Dokumentationsprozesse zur Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten
- Schulung von Mitarbeitenden in korrekten Dokumentationspraktiken und Standards
ANFORDERUNGEN:
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/TU) oder vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Elektronikbranche
- Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen und entsprechender Software
- Fundiertes Verständnis von ISO-Normen und anderen relevanten Qualitätsvorschriften
- Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Qualitätsdokumentation oder in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohe Detailgenauigkeit
- Ausgeprägte soziale Kompetenz im Umgang mit verschiedenen Abteilungen, Kunden und Lieferanten
WIR BIETEN UNSEREN MITARBEITER*INNEN:
- Spannende, vielfältige Themenstellungen in einem internationalen Technologiekonzern
- Langfristige Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber im modernen Arbeitsumfeld am RECOM Campus
- Ein wertschätzendes und unterstützendes internationales Team sowie flache Hierarchien
- Eine Unternehmenskultur, die es ermöglicht, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln sowie Ideen einzubringen
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office Möglichkeit
- Hervorragendes Betriebsklima und vielfältige Mitarbeiter-Benefits (Sport, Events, etc.)
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonussystem
Beschäftigungsinformation: Das marktkonforme, attraktive und leistungsbezogene Gehalt für diese Position setzt sich aus dem innerbetrieblichen Mindestgehalt von brutto € 42.300,- pro Jahr auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung und aus einer signifikanten Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung zusammen.